Du skaber basis for mere sundhed gennem digitale løsninger, når du:
-
Indsamler, forædler og formidler store datamængder, der danner grobund for solide digitale sundhedsløsninger
-
Får fingrene helt ned i teknologierne, koderne, systemerne, applikationerne mm., så borgere og medarbejdere oplever en nemmere hverdag
-
Får masser af fleksibilitet og din arbejdsuge tæller 37 timer i gennemsnit, inklusive frokost.
Interesseret?
Ring til Koncern Digitalisering på 57 87 55 21, og så rækker vi ud til dig!
Vi er godt på vej til at være Nordens bedste – vil du være med?
I Koncern Digitalisering (KD) vil vi være nordens bedst digitaliserede sundhedsvæsen i 2027. Det kræver, at vi drifter, vedligeholder og udvikler:
- 7.286 Access punkter i vores netværk
- mere end 75.000 devices med IP-adresser
- Sundhedsplatform som vi har med Region Hovedstaden, og som skal være i luften 24/7 til glæde for 2,5 mio. borgere og 50.000 klinikere
- +800 kritiske nødvendige systemer og applikationer, som blodprøvesystemer, røgtenssystemer og ambulancesystemer, der holder vores sundhedssektor i gang
- på mere end 20.000 sager i samarbejde med vores 20.000 brugere
- al telefoni med mere end 800.000 kald til akutnummeret 1818 årligt.
Vi er klart længst med sundhedsdigitalisering i Danmark
”Region Sjælland er stedet, hvor der sker mest, og vi er klart længst med sundhedsdigitalisering i Danmark. Både vores tilgang til at udvikle nye løsninger, samarbejde med de rigtige og drive vores eksisterende løsninger er helt unik i en dansk kontekst. Derfor skal man komme til Region Sjælland.”
– Chefkonsulent Stig Nikolaj Fasmer Blomberg
Et netværk af kompetencer
Alt hos os er stort, og det giver muligheder. Adgangen til data er unik og datamængderne fra regionens 850.000 borgere og dine 19.000 kolleger er enorme. Der er derfor altid stor skala i vores teknologivalg og digitaliseringstiltag – og dermed store muligheder for at skabe mere sundhed.
I alt er vi ca. 500 kolleger i KD, og vi lykkes sammen, fordi vi tror på, at det er i fællesskabet, at resultaterne bliver gode.
Medarbejdertilfredshed på: 8,3 / 10
Udviklingen stopper aldrig – hverken i løsningerne eller hos dig
Dine kolleger er både de ypperste specialister indenfor tech og data – men vi er også mange andre med helt andre baggrunde.
Det er i dette store og mangfoldige fællesskab, at vi bliver i stand til at gøre store ting sammen. Og det betyder, at du kommer til at lære. Meget. Hvis du på et tidspunkt tænker, at du er klar til at prøve dig selv af med noget nyt, så har vi helt sikkert muligheden.
Interesseret? Ring til Malene på 20 16 81 78, og så rækker vi ud til dig
Fra lægesekretær til Test Manager
”Jeg har en baggrund i klinikken, hvor jeg er uddannet lægesekretær, og om lidt går jeg over i en ny rolle som Test Manager. Jeg kan virkelig godt lide, at man både har muligheden for og får hjælpen til at flytte sig.”
– Test Manager Kristina Kit Schwartz.
Du får gode forhold
- Flekstid og betalt frokostpause – så du arbejder i gennemsnit 37 timer, inkl. frokost
- 5 ugers ferie + 5 feriefridage
- Pensionsordning på mellem 16 og 18,5 %
- Fitness, Vinklub, Brætspilscafé, Fredagsbar, Seminarer, Kantineordning
- Masser af kompetenceudvikling – med buddyordning, mentorordning, praktikker, besøg i klinikken, KD Excellence talentudviklingsprogram, interne og eksterne kurser og sidemandsoplæring og adgang til et kæmpe netværk
Vores organisation
Se, hvor langt du har til Koncern Digitalisering
Vi søger Tech- og Dataspecialister med lysten til at gøre en forskel
- og gøre dig selv og dine kolleger bedre
Det vigtige er ikke, hvor mange års erfaring du har, men at du vil byde ind med lige netop det, du kommer med. Du kan se de aktuelle stillinger længere nede.
- Alle dine kompetencer inden for tech og/eller data er alle velkomne hos os – uanset om du motiveres af drift, udvikling eller en blanding.
- Du har gode analytiske evner, som gør dig i stand til at tænke selvstændigt og træffe beslutninger.
Lyder det som noget for dig?
Ring til Malene på 20 16 81 78, og så rækker vi ud til dig.